캑터스 리더십
"리더십과 학습은 서로 불가분의 관계에 있다." - John F. Kennedy
캑터스는 실생활을 바꾸는 발견과 혁신, 이를 이루는 사람들, 이러한 인재를 양성하는 환경, 이들이 영향을 미치는 세상에 대해 끊임없는 학습을 추구합니다. 저희 경영진은 더 나은 조직을 만들기 위해 앞장서고 있습니다.
경영진
Abhishek Goel
공동 창립자 및 최고 경영자
문의2002년, 일본 교수와의 우연한 만남을 통해 연구 논문 편집 지원을 하게 된 Abhishek는 Cactus Communications (CACTUS)를 공동 창립했습니다. 2017년 Ascent Foundation의 “올해의 기업가" 상을 수상한 Abhishek는 조직의 설립, 개발 및 확장에 중요한 역할을 해왔습니다. CACTUS를 설립하기 전에는 국제 비영리 조직 AIESEC에서 다양한 리더십 역할을 맡았습니다. 그는 뭄바이 대학교에서 경영학 학사 학위를 받았으며, 고객 경험에 대한 깊은 이해, 혁신에 대한 헌신 및 기업가 정신을 보유하고 있으며, CACTUS 고객을 위해 헌신하고 있습니다. 그의 지침과 포용적인 리더십 하에, CACTUS는 밀레니얼 세대를 위한 최고의 회사, 원격 근무를 위한 상위 20개 회사, 여성 권한 부여/여성 인재 개발을 위한 최고의 조직으로 인정받았습니다.
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Basil D'Souza
고객 경험팀 상무
문의Basil은 CACTUS의 고객서비스팀을 총괄하며, 학술지 게재에 있어 한국 저자들이 겪는 어려움을 해결할 수 있도록 대학 및 학계와 협업해오고 있습니다. Basil은 서울대학교, 연세대학교, 고려대학교, 한양대학교, 한국과학기술원(KAIST), 울산과학기술원(UNIST) 등 여러 대학에서 강연을 한 경험이 있습니다. 한국과학기술단체총연합회, 한국과학학술지편집인협의회 등 한국의 여러 학술 단체에서 연사로 자주 강연하고 있습니다. 그는 현재 아시아과학학술지편집인협의회(CASE)의 대외위원회 위원장이며, 한국과학학술지편집인협의회(KCSE)의 특별 회원입니다. 과거 Basil은 30명이 넘는 에디터로 구성된 팀을 관리하였고, 다양한 분야의 1600편이 넘는 원고를 감수하였습니다. 과학 커뮤니케이션과 확산에 대한2편의 논문을 게재하였으며 Science Editor와 연구자 대상 영어 교정 서비스에 대해 인터뷰하였습니다. Basil은 뭄바이 대학교에서 핵물리학 석사를 취득하였습니다.
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Dinesh Modi
재무 담당 최고 책임자
문의Dinesh는 기업 재무, 기획 및 예산, 전략, 운영 관리, 자금 조달, IT 및 M&A와 같은 다양한 분야에서 20년 이상의 풍부한 실무 경험을 보유하고 있습니다. 그는 미국과 인도에서 BearingPoint, M.C. Dean, Eros International Media, WNS, Prana Studios, Modiguard와 같은 여러 조직에서 광범위하게 근무한 경력이 있습니다. 다양한 비즈니스 그룹과의 협업을 통해 재무 및 운영 프로세스를 간소화하여 효율성과 수익성을 향상시키는 데 기여했습니다. 공인 회계사(인도) 및 공인 회계사(미국) 자격을 보유한 디네쉬는 폭넓은 지식과 실무 능력을 갖추고 있습니다. 강한 비즈니스 감각과 기업가 정신을 바탕으로 뛰어난 리더십 능력을 발휘합니다. 삶에 대한 열정을 가지고 있는 Dinesh는 새로운 접근 방식에 대해 논의하고 아이디어와 전략을 공유하는 사람들을 멘토링하는 과정을 즐깁니다.
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Elvira D'souza
Cactus Life Sciences 대표
문의Elvira는 제약, 바이오, 의료기기 회사가 자신의 연구 성과를 여러 관계자에게 전달할 수 있도록 돕는 글로벌 팀을 이끌고 있습니다. 메디컬 커뮤니케이션 서비스의 글로벌 아웃소싱을 이해하고 있으며, 의료팀 내 주요 정책 입안자들과 폭넓게 협업하여 맞춤 솔루션을 제공하고 있습니다. 특히 아시아 태평양 지역에서 메디컬 라이팅 업계와 함께 일하고 있습니다. BELS 자격을 갖추었으며 ISMPP의 회원입니다. Elvira는 뭄바이 대학교에서 생명 과학 학사를 취득하였으며, 인도 뭄바이의 나르시 몬지 경영대학원에서 MBA를 취득하였습니다.
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Makoto Yuasa
일본지사 대표 이사 및 한국지사 대표
문의Makoto는 일본과 한국의 운영을 총괄하고 있습니다. 일본 니혼 대학교에서 법학 학위를 취득한 그는 마케팅과 영업 분야로 전향했습니다. 마코토는 일본에서 여러 해 동안 비즈니스 개발을 감독해 왔으며, 2024년부터는 한국팀을 관리하기 시작했습니다. 2013년부터는 CACTUS의 실시간으로 저자와 연구자들이 연결되고 아이디어를 교환할 수 있는 인터랙티브 플랫폼을 구축하기 위한 이니셔티브인 ScienceTalks의 집행 위원회 부회장으로 재직하고 있습니다. 마코토는 일본, 인도, 영국에서 거주한 경험을 바탕으로 문화 간 비즈니스 차이에 대한 깊은 이해를 가지고 있으며, 이를 활용해 이해관계자와 소통하고 CACTUS의 작업과 영향력을 확장하고 있습니다.
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Nikesh Gosalia
글로벌 아카데미 및 출판 관련 대표
문의Nikesh는 미국과 유럽을 중심으로 출판사, 기술 회사, 대학, 학술 단체, 무역 협회, 전문 회원 단체 및 자금 기관과의 파트너십을 총괄하고 있습니다. 그는 Elsevier, Wiley, Taylor & Francis, Wolters Kluwer, Frontiers와 같은 주요 학술 출판사와의 파트너십을 주도했습니다. 그의 임무는 연구의 커뮤니케이션과 전파를 촉진하고 과학에 대한 대중의 참여를 촉진하는 것입니다. 그는 Insights Xchange(이전의 All Things SciComm)라는 팟캐스트의 호스트로 활동하며, 학계의 의견 지도자들을 초대하여 학계의 떠오르는 주제를 논의합니다. 워릭 비즈니스 스쿨에서의 MBA 졸업 후 런던을 기반으로 활동하며, 20년 이상의 운영 관리, 사업 확장, 전략적 파트너십, B2B 영업 및 마케팅 경험을 바탕으로 학술 출판 및 금융 서비스 산업에 폭넓은 전문 지식을 제공하고 있습니다.
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Nishchay Shah
최고 기술 책임자 및 신상품팀 헤드
문의Nishchay는 CACTUS에서 제품 및 브랜드 전반에 걸쳐 기술과 혁신을 총괄하고 있습니다. 기술 예산 편성, 아웃소싱, 글로벌 기술 인재 채용을 다루는 경험이 풍부하며 제품 관리, 소프트웨어 개발, UX, DevOps, 디지털 혁신, 머신 러닝 분야에서 250명 이상의 전문가가 일하는 대규모 부서를 관리하고 있습니다. 소프트웨어 개발 및 기술 분야에서 15년 이상의 경력을 보유한 니쉬차이는 혁신의 최전선에 머물기 위해 끊임없이 노력하고 있습니다. 그는 10년 넘게 미국에서 근무했으며, 미국, 벨라루스, 불가리아, 인도, 영국에서 다양한 팀을 이끌었습니다. B2C 및 B2B 제품 팀을 성공적으로 이끌어온 그는 제품과 기술의 전반적인 라이프 사이클에 대한 철저한 이해를 가지고 있습니다. 또한 코네티컷주 브리지포트 대학교에서 컴퓨터 네트워크 및 데이터베이스 시스템을 전공하여 석사 학위를 취득했습니다.
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Prabh Grewal
Research Solution 오퍼레이션 상무
문의Prabh는 오퍼레이션 팀을 이끌고 있으며, 편집, 번역, 출판 지원 및 리서치 커뮤니케이션 서비스를 포함한 리서치 솔루션에 중점을 두고 있습니다. 또한 최첨단 AI 기반 자동화를 포함한 기술 중심의 프로세스를 구현하고 운영을 확장하는 데 전념하고 있습니다. Prabh는 인도, 남아프리카, 필리핀 등 여러 국가와 산업에서 24년 이상의 경험을 보유하고 있으며, IT, 유틸리티, 소매, 여행, 은행 및 금융 서비스, 인수 합병 등 다양한 산업 분야에서 중요한 운영 역할을 수행해 왔습니다. 그는 비즈니스 관리자용 재무 (XLRI) 및 운영 관리 (Harvard Business Review) 인증을 보유하고 있습니다.
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Sourav Dutta
최고 전략 책임자
문의Sourav는 CACTUS의 전략 로드맵, 인수 및 투자, 합병 후 통합, 전략적 전환, 새로운 비즈니스의 육성 및 경쟁력 인사이트를 담당하고 있습니다. CACTUS에 합류한지 3년 만에 그는 덴마크 기반의 AI 스타트업 및 과학적으로 정확한 일러스트레이션 보유량이 가장 큰 브라질 기업의 인수와 통합을 주도했습니다. 또한 그는 CACTUS의 scite, Scholarcy, doDOC, Kudos 및 Cadmore에 대한 투자를 이끌었습니다. CACTUS에 합류하기 전에는 타타 컨슈머 프로덕트, PwC (컨설팅), 그리고 인도와 미국 전역에서 Tech Mahindra와 같은 주요 기업에서 성장 및 진출 전략, 인수 및 거래 후 통합, GTM 전략, 기업 성과 관리, 공급망 및 물류, EBIT/ROCE 개선 및 조직 설계 분야에서 활동했습니다. 그는 아메다바드에 위치한 니르마 대학의 전자 및 통신 공학 학사이며, 아이아이엠 방갈로르에서 MBA 학위를 받았습니다.
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Yashmi Pujara
최고 인사 책임자
문의Yashmi는 마케팅 분야에서 6년간 근무한 후 HR에 발을 디뎠습니다. 창립 초기부터 HR의 핵심 멤버로 근무하였으며, 그 이후에는 HR 부서장으로서 15년간 캑터스에서 조직 문화, 가치, 인재, 성과, 보상, 리더십 개발 등 여러 추진과제를 이끌었습니다. 캑터스의 고유한 기업 문화를 형성하는 데 기여하였으며, 캑터스의 사람 중심 정책을 구상하고 실행하는 데 중요한 역할을 하였습니다. 이 결과, 2017년 인도의 우수 중견 기업, 2019년 10대 일하기 안전한 기업, 2019년 밀레니얼 세대의 최고 기업, 2019년 여성 역량 개발 최고 기관 등으로 인정받았습니다. Yashmi는 뭄바이 대학교에서 상업 학위를 취득하였습니다.
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